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抢抓国家高职扩招政策机遇

履行主体责任寻求自身发展

——我院高职扩招第一阶段任务圆满完成

2019-09-09

    
    李克强总理在今年两会所作的政府工作报告中,首次提到今年要对高职院校实施扩招100万人的目标,提出让更多青年凭借一技之长实现人生价值。高职扩招是一项利国利民的大举措,其政策效应将对经济、社会以及教育带来重大影响。高职扩招丰富了生源构成,促进职业教育与继续教育大融合,倒逼高职教育完善考试招生办法、创新人才培养模式,带动办学条件改善和评价机制改革。

    今年高职扩招百万是党中央、国务院立足经济社会发展大局作出的重大决策部署,确定的重大政治任务,也是进一步办好新时代职业教育的重大机遇。三江美院作为一家有39年办学历史的民办普通高等学校,是省内41家承载院扩招任务的民办高职院校之一,对于国家此次扩招,学院理事会、学院党委、学院领导班子,自扩招政策出台以后,始终从战略高度来认识,精心组织、精心谋划、精心实施。

    一、提高思想站位,把扩招作为今年招生工作的重中之重来抓。

    每年秋季招收新生,是学院一项常规性工作,但今年招录新生有一个新的特点,大量的扩招新生和统招新生叠加。学院高层一直认为:招录扩招新生,既是我院响应李克强总理高职扩招100万政策的具体行动,也是学院扩大社会影响,践行社会责任的实际步骤,也是学院加快自身快发展、大发展的难得机遇。从政策出台伊始,学院就构建了统招工作组织架构,确定了各个层面的负责人,分别召开党政联席会议、院长办公会学习政策、统一思想、明确任务、精心组织,按照国家和我省工作部署要求,在严格规范、公平公正的基础上完成好扩招任务。

    二、分析生源构成,把退役军人作为扩招队伍的重中之重来抓。

    按今年高职扩招政策,具有我省户籍,符合我省高考基本报名条件的高级中等教育学校应往届毕业生,以及具有同等学历的退役军人、下岗失业人员、农民工、新型职业农民等均可以报考。学院加大了高职扩招相关政策的宣传力度,及时回应社会关切,营造良好社会氛围,招生办通过分析生源市场人员存量数据和市场走访调研,发现社会上有大量退伍后没有取得文凭的军人,他们有强烈的求知欲和获取文凭的渴望。为此学院制定了“扩招工作以退伍兵为主、其他生源为辅”的工作思路,通过人力资源、退役军人事务局、全体教工等多维度广辟生源信息和渠道。利用各种途径广泛宣传,确保所有符合报考条件的考生应知尽知,通过网上报名,现场资格审查、身体检查、志愿填报等环节的把控,最后有近1700人扩招考生报考我院。

    三、履行主体责任,把认真执行招生政策作为招生全链条的重中之重来抓。

    为严格执行考试招生政策规定,严格多样化人才选拔标准,加强考试招生监督管理,严肃考试招生工作纪律,,不因扩招工作而降低规范管理要求。严格落实《黑龙江省2019年高职扩招工作实施方案》,把我院2019年高职扩招面试工作落到实处,确保高职扩招面试工作顺利进行,我院制定了《黑龙江三江美术职业学院2019年高职扩招学生报到面试工作方案》。

    一是要科学设计了接待地点和流程,明确指导思想、组织机构、工作步骤、组织分工。按考生地域分布,为方便考生面试,设置了哈尔滨和佳木斯两个考区,主考、督考、巡考、主考、助考、接待等工作人员120余人,层层压实责任,本着“谁主管、谁审核、谁负责”的原则,明晰各部门在考生接待面试中的主体责任、工作流程、审核规则,对审核工作中发生的失职渎职行为实行倒查追责制度。

    二是建立健全工作体系:下设了三个组:考生接待组、考生面试组、安全保障组。每个环节都要有专人负责,有流程指引、专人引导,把扩招的九大专业分为七个组总体协调、独立作战、有分有合,根据报考专业人数分班并配备辅导员和教师,按九大专业分别制定专业人才培养方案,采用学分制,灵活教学。设计了集中面授、分专业社会实践、面授与网授相结合等灵活多样的教与学模式。

    三是认真履行面试程序:1.对前来面试考生逐一审核相关材料、签写学习承诺书、面试(面谈)、打分,拿出面试结果。2.制作留存录像、照相资料。3.考生面试后辅导员马上召集组织本专业学生交换通讯信息,便于日后在学习中联络。4.做好未报到学生的调查统计工作。

    四是做好后勤保障工作:安保部要做好校内外迎新安全工作的检查,加强考生车辆疏导与停放,保障校内水电的供应、来校报到学员的午餐供应,做好校园及周边迎新工作的氛围布置,保持校园环境整洁,保障应急事故的快速处置。

    第一阶段经过严紧有序的扩招面试(面谈)工作,从近1700名考生中,择优录取1206人,我院第一阶段扩招录取工作任务圆满完成。

 

 
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